Sebagai bentuk bakti kepada orang tua, sebuah perusahaan di Binzhou, Provinsi Shandong telah memberi sekitar 50 juta RMB (Rp 72 miliar) kepada orang tua karyawan selama lima tahun terakhir.
Perusahaan itu mengambil sekitar 10 persen dari setiap gaji karyawan dan memberikannya langsung kepada orang tua mereka. Hal ini dilakukan untuk memastikan karyawan memenuhi kewajibannya sebagai anak.
Berbakti kepada orang tua merupakan salah satu nilai terpenting bagi masyarakat Tiongkok.
"Sejak bulan pertama saya bekerja di perusahaan ini, orang tua saya selalu mendapat sebagian uang gaji saya setiap bulan," kata Li Ran, pegawai perusahaan yang mulai bekerja tahun lalu.
"Orang tua saya sangat senang," tambahnya.
Manajer perusahaan berkaryawan 7,000 orang itu mengatakan sistem ini adalah salah satu cara untuk memastikan karyawan memenuhi tanggung jawabnya sebagai anak dan mewarisi nilai-nilai luhur Tiongkok.